Einkäufer (m/w/d) in Heidenheim bei Stadtwerke Heidenheim AG – Unternehmensgruppe auf jobs-ulm.de Header Image Small
Stadtwerke Heidenheim AG – Unternehmensgruppe

Einkäufer (m/w/d)

89522 Heidenheim
Vollzeit
Vor 7 Tagen

Wir setzen auf Ihre Energie!

Ihre Aufgaben

  • Einholung und Auswertung von Angeboten
  • Erstellung und Optimierung der Ausschreibungsunterlagen
  • Pflege und Ausbau von Lieferantenbeziehungen
  • Überwachung und Abwicklung der Wartungs- und Dienstleistungsaufträge
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Analytische Denkweise
  • Bereitschaft zur Übernahme operativer Verantwortung
  • Flexibilität hinsichtlich Einarbeitung in neue Aufgaben und Prozesse
  • Gute Kenntnisse in MS Office

Unsere Benefits für Sie:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement 
  • Bike-Leasing
  • Firmenparkplätze
  • Flexible Arbeitszeit
  • Job-Ticket
  • kostenloses E-Laden
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Sicherer Arbeitgeber
  • Weiterbildungsunterstützung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre ausführliche Bewerbung, nach Möglichkeit mit einer Aussage zu Ihren Gehaltsvorstellungen, einfach über unser Online-Portal.


Frau Susanne Strobel
Leiterin Personal & Organisation
Tel.: 07321-328 163
Email:

Kontakt

Frau Susanne Strobel
Leiterin Personal & Organisation
07321-328 163
Jetzt bewerben
Diesen Stellenangebot drucken
Stadtwerke Heidenheim AG – Unternehmensgruppe
Energiewirtschaft
Immobilienwirtschaft
Zum Unternehmen

Deine Vorteile

Erfolgsbeteiligung
Mitarbeiterrabatte
Fahrtkostenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Bruttoentgeltumwandlung
Vermögenswirksame Leistungen
Sicherer Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Essenszuschuss
Kostenloses Obst
Betriebsrestaurant
Gesundheitsprogramme
Betriebsarzt
Massage
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeit
30 Tage Urlaub
Flache Hierarchien
Moderner und sicherer Arbeitsplatz
Mitarbeiterevents
Gute Verkehrsanbindung
Übernahme von Auszubildenden / Studierenden
Firmenparkplätze
Regelmäßige Schulungen
Unterstützung Weiterbildung
Freistellungen für Weiterbildung
Personalentwicklungsprogramme