Meet Experts - Tipps von Personalprofis
Martin Kugelmann ist Geschäftsführer eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens in Ulm, der Spherea GmbH. Auf Grund der langjährigen Erfahrung im Großkonzern, schätzt er die Vorteile in einem KMU sehr. MARTIN KUGELMANN, GESCHÄFTSFÜHRER DER SPHEREA GMBH IN ULM, ÜBER DIE VORTEILE VON KLEINEN UND MITTELSTÄNDISCHEN UNTERNEHMEN (KMU) Herr Kugelmann, welche Vorteile hat ein KMU im Gegensatz […]
Rainer Nawroth ist seit 1997 Leiter des Personalwesens bei Storopack. Das inhabergeführte Familienunternehmen wurde 1959 gegründet und hat sich seither als einer der weltweit führenden Hersteller für Schutzverpackungen und technische Formteile etabliert. 61 Standorte in 18 Ländern sorgen für ideale Kundenbetreuung sowie für vielfältige Möglichkeiten der Mitarbeiter/-innen, die gerne mehr von der Welt sehen möchten. […]
Peter Rasmussen ist Leiter der Agentur für Arbeit in Ulm. Er weiß, wie wichtig es ist, sich im Vorfeld umfassend über ein Studium oder einen Beruf zu informieren und welche Chancen und Möglichkeiten Studienabbrechern bleiben. PETER RASMUSSEN, LEITER DER AGENTUR FÜR ARBEIT, ÜBER PERSPEKTIVEN UND MÖGLICHKEITEN FÜR STUDIENABBRECHER Warum kommen Studienabbrecher zur Beratungsstelle? Studienabbrecher und […]
Margit Walter ist Personalfachkauffrau und seit fast 24. Jahren bei den Wieland-Werken. Dort ist sie für das strategische Personalmarketing zuständig und weiß, wie man auf den Fachkräftemangel reagieren kann und auf was es bei einer erfolgreichen Bewerbung ankommt. MARGIT WALTER, PERSONALFACHKAUFFRAU BEI DER WIELAND-WERKE AG, ÜBER DAS PROBLEM DES FACHKRÄFTEMANGELS, INITIATIVBEWERBUNGEN UND BEWERBUNGS-NO-GOES Hat sich […]
HARALD NEUBAUER, VORSITZENDER DER GESCHÄFTSFÜHRUNG DER AGENTUR FÜR ARBEIT MÜNCHEN ÜBER DIE GEZIELT AUF DEN MÜNCHNER RAUM ABGESTIMMTEN ANGEBOTE DER AGENTUR. München ist eine Boomregion mit geringer Arbeitslosigkeit, die Unternehmen klagen über Fachkräftemangel. Darauf hat sich auch die Arbeitsagentur in der Landeshauptstadt mit individueller Beratung eingestellt. „Unsere Arbeitsvermittler führen mit allen Kunden ein stärken- und […]
PETER DRIESSEN, HAUPTGESCHÄFTSFÜHRER DER IHK FÜR MÜNCHEN UND OBERBAYERN ÜBER DIE CHANCEN FÜR BERUFSEINSTEIGER UND BEWERBER IN DER REGION. Was sind die Besonderheiten am Arbeitsmarkt in München? Die Besonderheit des Münchner Arbeitsmarkts hängt eng mit der hohen Standortqualität der Region zusammen. Sie weist einen breit gefächerten Branchenmix auf. Viele Münchner Unternehmen sind international ausgerichtet und […]
Georg Schlagbauer, Präsident der Handwerkskammer für München und Oberbayern, über Bewerberchancen, veränderte Berufsbilder und Jugendlihce, die Zupacken können. Welche Chancen haben Auszubildende im Handwerk in der Region München? Das Handwerk sucht in allen seinen 130 Ausbildungsberufen ständig motivierte Nachwuchskräfte. Ausbildungsberufe, für die genügend Bewerber vorhanden sind, gibt es leider nicht. Jugendliche, die lernen und zupacken […]
DORIS HOPPE, GESCHÄFTSFÜHRERIN DER SÜDWESTMETALL BEZIRKSGRUPPE STUTTGART ÜBER DIE CHANCEN DER BEWERBER IN DER REGION. Frau Hoppe, welche Berufe sind in der Region Stuttgart besonders gesucht? In der Metall- und Elektroindustrie sind nach wie vor Fachkräfte aus den sogenannten MINT-Disziplinen gefragt, also Berufe, die einen Bezug zu Mathematik, Informatik, Na- turwissenschaft und Technik haben. Gesucht […]
Claus Munkwitz – Handwerkskammer Region Stuttgart CLAUS MUNKWITZ, HAUPTGESCHÄFTSFÜHRER DER HANDWERKSKAMMER REGION STUTTGART, ÜBER UNBEKANNTE UND VERÄNDERTE BERUFSBILDER UND DIE MÖGLICHKEITEN FÜR HAUPTSCHÜLER. Welche Chancen haben Auszubildende im Handwerk in der Region Stuttgart? In welchen Bereichen wird noch gesucht? Noch nie waren die Chancen auf einen Ausbil- dungsplatz so gut wie jetzt – und das […]
Silke Steinlein, Director Global HR bei ASM Assembly Systems GmbH & CoKG, gibt im Interview Tipps, wie Bewerber Social Media nutzen können, um mit ihrem Unternehmen in Kontakt zu treten. Hier geht’s zum Interview www.marold.de
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